Änderungen, Informationen zur Rechtsschutz-Versicherung

Rechtsschutz für weitere Inhaber oder Geschäftsführer

BAG - Berufsausübungsgemeinschaft

BAG-Rechtsschutz (Berufsausübungsgemeinschaft)
Der BAG-Rechtsschutz sichert Sie gegen Streitigkeiten gegen die BAG oder Kollegen/innen der BAG ab. Versichert ist der Versicherungsnehmer mit Vertrags-Rechtsschutz für die selbständige Tätigkeit als Gesellschafter seiner im Versicherungsschein angegebenen Praxis BAG/ÜBAG. Der Versicherungsschutz umfasst den Rechtsschutz im Vertrags- und Sachenrecht (§ 2d ARB/2021) für die gerichtliche Wahrnehmung rechtlicher Interessen: - gegenüber dieser Berufsausübungsgemeinschaft und/oder - gegenüber den weiteren Gesellschaftern dieser Berufsausübungsgemeinschaft. Die AUXILIA trägt die Kosten für die gerichtliche Wahrnehmung rechtlicher Interessen vor deutschen Gerichten bis zu einem Höchstbetrag von 50.000,- € je Rechtsschutzfall. Es kann zwischen zwei Selbstbeteiligungen gewählt werden 600 €/300 € oder 800 €/400 €. Dabei reduziert sich die Selbstbeteiligung von 600,- € auf 300,- € oder 800,- € auf 400,- €, wenn im Rechtsschutzfall ein von der AUXILIA empfohlener Rechtsanwalt beauftragt wird.

Anzahl der Mitarbeiter
Für die Ermittlung der Beschäftigtenzahl werden alle Personen berücksichtigt, die regelmäßig oder nur vorübergehend im Betrieb des Versicherungsnehmers angestellt sind. Nicht mitgezählt werden der Inhaber des Unternehmens sowie mitarbeitende Familienangehörige* (entsprechend der jeweils geltenden Familiendefinition des Versicherers). Die Berechnung erfolgt kaufmännisch gerundet: Dezimalwerte bis einschließlich 0,5 werden abgerundet, Werte über 0,5 werden auf volle Beschäftigte aufgerundet. Auch die Angabe zur Miete ist relevant, da die Versicherungsprämie – abhängig vom Versicherer – auf Basis der Kalt- oder Warmmiete berechnet wird und die Miethöhe somit Einfluss auf die Beitragsermittlung hat.

*Familiendefinition: Nach der in den ARB üblichen Familiendefinition gelten in der Regel ausschließlich der Ehe- oder Lebenspartner als mitversichert. Kinder können je nach Versicherer nur dann eingeschlossen sein, wenn sie sich noch in der Ausbildung oder im Studium befinden. Sobald jedoch ein eigener Arbeitsvertrag besteht und das Kind somit ein eigenständiges Beschäftigungsverhältnis hat, fällt es nicht mehr unter die Familiendefinition und gilt versicherungsrechtlich nicht länger als mitversicherte Person.

Angaben zum zweiten Betriebsteil/Praxis

Eine Nachfrage zur Dokumentation des Beratungsanlasses:
Wünschen Sie im Rahmen Ihrer Mitteilung über unser Formular eine weitergehende Beratung zum Thema Rechtsschutz oder zu anderen Bereichen der Versicherungen? Bitte beachten Sie, dass bei einem Verzicht auf weitergehende Beratung mögliche Risiken im privaten oder beruflichen Bereich für Sie oder Ihre Familienmitglieder bestehen bleiben und gegebenenfalls nicht abgesichert sind.

Datenschutzerklärung
Ich willige ein, dass die in diesem Onlineformular von mir eingegebenen personenbezogenen Daten sowie eventuell hochgeladene Dateien und Anhänge zur Bearbeitung meiner Anfrage, Information oder Auftrages verarbeitet und an den von mir gewünschten Versicherer weitergeleitet werden. Mir ist bekannt, dass die übermittelten Daten direkt an den entsprechenden Versicherer gesendet werden, dass die Kanzlei Heidekamp eine Kopie der versendeten E-Mail erhält und dass die Daten zusätzlich online gespeichert werden, um meine Anfrage dokumentieren und nachvollziehen zu können. Ich wurde darüber informiert, dass ich meine Einwilligung jederzeit mit Wirkung für die Zukunft widerrufen kann und dass die Rechtmäßigkeit der bis zum Widerruf erfolgten Verarbeitung hiervon unberührt bleibt. Weitere Informationen zum Umgang mit meinen Daten, meinen Rechten sowie zu Widerrufsmöglichkeiten finde ich in der Datenschutzerklärung. Mit dem Absenden des Formulars bestätige ich, diese Hinweise gelesen zu haben und damit einverstanden zu sein.